A maior empresa aérea do Reino Unido pediu aos funcionários que trabalhem de graça, por até um mês, para ajudar a companhia a sobreviver. O diretor executivo da BA, Willie Walsh, já concordou em abrir mão de seu salário mensal de 61 mil libras (cerca de R$ 193 mil) no mês de julho. Coitadinho... O apelo foi enviado por e-mail a mais de 30 mil funcionários, pedindo a eles que sejam voluntários para trabalhar de graça ou tirar licença sem vencimento num período que pode variar de uma semana a um mês. O desconto no salário será feito em parcelas, de três a seis meses. No mês passado, a BA apresentou prejuízo anual recorde de 401 milhões de libras (cerca de R$ 1,273 bi). Walsh explicou que a iniciativa para cortar gastos é uma "luta pela sobrevivência". "Estou tentando que todas os setores da empresa tomem parte, de alguma maneira, nesta forma de economizar dinheiro para ajudar o plano de sobrevivência da companhia", disse ele. A ideia foi lançada pela primeira vez no mês passado, quando a empresa pediu aos funcionários que se candidatassem a um mês de licença não remunerada, ou trabalhassem de graça durante o período. Este pedido atraiu mais de mil candidatos. Mas a versão mais recente do esquema, lançado na semana passada por e-mail e em um artigo no jornal interno da companhia, é mais flexível e aceita voluntários para até uma semana. A BA pede que os funcionários se apresentem até o fim do mês. A empresa disse que outras companhias, como a Cathay Pacific, lançaram iniciativas semelhantes, e a maioria dos funcionários participou (fonte Reuters).Tenho outra sugestão, que no barato fará com que a BA poupe 732 mil libras por ano. Detonem o Guilherminho! Este cara de pau não fará a menor falta na voadora e na poupança Mr. Walsh deve ter o suficiente para ficar muito tempo zanzando pelo aeroporto de Heathrow pensando na morte da bezerra... Mas o mais impressionante é que o tal plano atraiu 1000 empregados! É, tá grave a crise...
Nenhum comentário:
Postar um comentário